ONE游戏

    5月28日—6月2日，，，集团2012年第三期新员工培训“广安班”在广安基地如期开班。来自福建各区域市场的63名新入职人员参与了培训。本期培训旨在加强新员工对企业文化、、专业技术、、产品知识的学习，，，以期提高参训人员的综合技术和团队凝聚力。

    凭据会务组铺排，，，培训首先对整个参训人员进行为期两天的军事拓展训练，，，并分内部、、市场两大系统铺排有关人员对各人进行现场培训。内部系统集团总裁办叶俊标、、技术中心李向阳、、杨伟春，，，财政信息中心杨剑平，，，企划部张珠娜别离就“职业生涯规划”、、“产品推广”、、“前期营养三阶段及重点产品知识”、、“财政知识”、、“文化与品牌建设”等专题同各人进行分享。市场系统广安ONE游戏饶晓勇、、余琰、、廖绍拔等区域掌管人也别离就“专业销售过程”、、“网络建设与客户关系治理”、、“销售人员根基素养与修炼”等主题为各人进行了杰出的解说。

    集团董事长吴有林高度器重本期培训，，，为各人上了杰出的一课——“ONE游戏文化与ONE游戏事业”。他说，，，通过近一年的成长，，，ONE游戏品牌现已初具影响力，，，行列建设、、市场布局初具规模，，，尤其集团5月份销量突破20000吨的成就越发坚定了各人的必胜信念，，，也为集团6月份晋级中国教槽料、、预混料行业十强打下优良的基础。作为一名ONE游戏人，，，我们在为此感应欣喜的同时，，，更应该深刻地意识到行业发展的机缘与挑战，，，每位ONE游戏人都应该有“创极度之业”的意识，，，树大指标，，，干大事业。集团层面也将援手各人做好职业生涯规划，，，提供优良的福利待遇，，，营造宽松、、愉悦的工作环境，，，让各人在ONE游戏的平台上欢乐师作，，，欢告成长。但愿各人能紧随集团发展措施，，，吃苦耐劳，，，敢为人先，，，实现自身价值。

    各人均暗示，，，通过5天的磨炼、、学习，，，各人对集团文化、、产品专业知识、、营销技巧等均有了进一步相识，，，在接下来的工作中，，，会以此为基点，，，理清思路，，，专一聚焦，，，力争成为一个拥有ONE游戏特质的ONE游戏人！